Autores de Management humanista: Xavier Marcet y Javier García
Management humanista, de Xavier Marcet y Javier García, invita a repensar el papel fundamental de las personas en la estrategia empresarial y explora nuevas formas de gestionar organizaciones con un enfoque más humano y sostenible.
no se pueden dirigir empresas del siglo XXI, con estructuras del siglo XX, y directivos del siglo XIX – John P. Kotter
Marcet y Javier García autores nos guían a través de un viaje hacia un Renacimiento empresarial, donde la solidez financiera no es incompatible con la innovación, la creatividad y el cuidado del capital humano.
Management humanista explora conceptos clave como la importancia del liderazgo humanista, la gestión del talento, la innovación, la incertidumbre y la sostenibilidad. Los autores nos invitan a cuestionar las prácticas tradicionales de gestión y a adoptar un enfoque más holístico y humano que permita a las empresas adaptarse con éxito a un entorno empresarial cada vez más complejo y cambiante.
Marcet y García nos invitan a reflexionar sobre la importancia de forjar una visión empresarial que integre los valores humanos y la rentabilidad económica. Resaltan la necesidad de alejarse de enfoques puramente financieros para abrazar una gestión centrada en las personas, donde la creatividad, la colaboración y el empoderamiento juegan un papel fundamental en la creación de valor corporativo y social.